پایان نامه با موضوع بررسی تاثیر رضایت شغلی بر افزایش بهره وری کارکنان بانک تجارت

خرید این محصول

» :: آخر جریده با موضوع بررسی تاثیر رضایت شغلی بر افزایش بهره وری کارکنان بانک تجارت

مقدمه

  بود نیروی انسانی سالم یک دارایی بزرگ برای هرسازمان به آمار می آید. ازاین میان اهمیت روانی کارکنان کمتر ازسلامت جسمانی آنان نخواهد بود.

یک محیط کاری پرفشار می تواند برای سلامتی کارکنان به ویژه سلامت روانی آنان بسیارخطرناک باشد. عملکرد مطلوب کارکنان نیازمند این است که آنان ازکارخود رضایت کافی داشته ودارای انگیزه و روحیه مناسب باشند. بدیهی است که اجرت مؤثر دربهره وری نیروی کاربوده واثر مثبت دارد. آنچه امروز درعلم مدیریت پذیرفتنی افتاده اعتقاد براین است که انگیزه های کارکنان پایه های کارآیی واثربخش سازمان را تشکیل می دهند ومدیرانی که به موفقیت و اعتلای سازمان خود علاقمند هستند برای شناخت عواملی که بیشترین انگیزه را درکارکنان ایجاد می نمایند تلاش وکوشش می کنند.

خرید این محصول