فروش فایل

فروش فایل ,دانلود فایل,خرید فایل,دانلود رایگان فایل,دانلود رایگان

فروش فایل

فروش فایل ,دانلود فایل,خرید فایل,دانلود رایگان فایل,دانلود رایگان

توصیه هایی برای مدیران


» :: توصیه هایی برای مدیران
مقاله حرف آغاز توصیه هایی برای مدیران در فرمت ورد در 27 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد:
اهمیت مدیریت
آیا مدیریت ذاتی است یا اکتسابی؟
نعت نیز باب دو جهت مانند عضو است:
کم حرفی و پرکاربودن مدیر
شناسائی راه ورود و برون شد در هر کار
بررسی زندگینامه مدیران بزرگ
ترجیح اهم حرف بااهمیت در مدیریت
اغماض در پاره ای موارد
تفویض اختیار
برنامه ریزی و سازماندهی
پوپایی
خلاقیت و طراحی
حسن سلوک و اخلاق نیکو
استفسار در روحیات مرئوسین
نه خود باختگی نه غرور
روش قطع همکاری
وقار و هیبت
حفظ سطح‌ها مدیریت
نوآوری و توسعه
آشتی اشتباهات
تشویق و تمجید زیردستان
سرعت باب اجرا وظایف
میانه روی باب تفکر
دوری از خودستایی
دوراندیشی
شنونده صبور
کنترل اطرافیان
مدارا حرف دشمنان
سد رخنه های کوچک
پرهیز از اجرا نفرت انگیز
نظارت و رسیدگی مداوم
شورا و مشورت
پرهیز از خشونت
گریز از خودخواهی
دقت و پاس
نیروی تبلیغات
ترجیح رضایت الهی
امید پسندیده
تعادل در خوش بینی
استقامت در برابر حوادث
ترفیع زیردستان
لحاظ کردن تفریحات سالم
مسیر پیشرفت و توسعه
اهمیت کارهای بظاهر کوچک
تبدیل مواد اولیه به سمت کالا
کنترل مشکلات
خطر بزرگ خودفریبی

اهمیت اخلاق و مسئولیت اجتماعی مدیران


» :: اهمیت اخلاق و تکلیف اجتماعی مدیران
مقاله با عنوان اهمیت خصلت و مسئولیت مدنی مدیران در فرمت ورد در 42 صفحه و شامل مطالب زیر می باشد:
چکیده
اهمیت اخلاق و مسئولیت های اجتماعی مدیران
تاریخچه
مفهوم خصلت و مسئولیت اجتماعی
ارتباط اخلاق و مسئولیت اجتماعی مدیران
دیدگاه های گوناگون نسبت به خصلت مدیریت
عوامل محیطی تأثیرگذار بر مسئولیت اجتماعی و اخلاقی مدیران
محیط زیست
جامعه
اخلاق
حقوق آدم
بازار
نگرش و ارزش ها
نیروی کار
افراد معلول
مکاتب فکری
مکتب کلاسیک
مکتب نئوکلاسیک
مکتب تئوری ذینفعان
مسئولیت اخلاقی و اجتماعی و بسط پایدار
چسان می توان مسئولیت اجتماعی و اخلاقی مدیران را پیمانه گیری کرد.
کد خصلت
البته برای تدوین کد اخلاق مراحل زیر را باید طی کرد.
کد رفتار
در تدوین کدهای رفتار از آیین‌نامه های زیر پیروی کنید.
خط مشی ها و رویه ها
اکنون برای تدوین خط مشی ها و رویه های کارآمد و مفید به آیین‌نامه ها و راهنمایی های زیر تدقیق کنید.
پنج اصل اخلاقی ویژه مدیران
راهبران خصلت دوایر فرضی موازی باخط استوا به دیگران احترام می گذارند
راهبران خصلت مدار، خدمتگذار دیگرانند
راهبران اخلاق مدار، عادل هستند
راهبران خصلت مدار، صادق هستند
رهبران اخلاق مدار، اجتماع گرا هستند 
اهم دلایل موافقت نسبت به خصلت و مسئولیت اجتماعی
اهم دلایل مخالفت با انجام اخلاق و مسئولیت های اجتماعی
نتیجه بست ی
منابع

تشخیص به موقع فحلی و آبستنی : کلیدهای مناسب برای مدیریت تولید مثل گاوهای شیرده


» :: تشخیص به مدت فحلی و آبستنی : کلیدهای مناسب برای مدیریت پدیدآوری مثل گاوهای شیرده
مقاله حرف عنوان تشخیص به سمت موقع فحلی و آبستنی : کلیدهای مناسب برای مدیریت تولید مثل گاوهای شیرده در فرمت و شامل مطالب زیر می باشد:
آغاز
مفهوم فحلی
جهت های اقتصادی تشخیص فحلی
علائم و نشانه های فحلی
وسائل و روشهای کمکی برای تشخیص فحلی
استفاده از رکورد برداری و تابلوی تولید مثل
استفاده از دوربین مدار بسته
استفاده از بی‌آغازی شمار(Movement detector Pedometer)
استفاده از قلم آیت گذار(Crayon)
پیمانه گیری مقاومت الکتریکی واژن (Vaginal resistance measurement)
اندازه گیری میزان پروژسترون شیر باستفاده ازروش رادیو ایمنواسی(Radioimmunoassay)
استفاده از شاخصه یاب ((Heat mount detector
استفاده از خمیر دمیTail past
استفاده از تی زر(Teaser)
استفاده از سگ برجسته یاب
استعمال از گاو نر اخته یا آندوژنه
ماده گاو مجهز به قلم چنه ای(Chin ball maker)
اندازه گیری دمای بدن
تشخیص آبستنی
بازرسی رکتال
تشخیص آبستنی با پیمانه گیری هورمونها
پروژسترون
سولفات استروژن
بالوتمان
اولتراسوند
جمع بندی

مقاله ارزیابی از حسابداری مدیریت با توجه به تغییرات اقتصادی


» :: مقاله ارزیابی از حسابداری مدیریت با تدقیق به تغییرات اقتصادی

بسط مختصر : حاصل آینده شرکت‌ها امروز وابستگی زیادی به چگونگی تصمیماتی دارد که میانجیگری مدیریت سازمان بصورت مؤثر اتخاذ می‌گردد و صاحبان این تصمیمات همیشه نیازمند کسب اطلاعات از درون و بیرون سازمان هستند که برپایه این اطلاعات تدبیر بتواند بصورت کاملاً عقلائی استراتژی‌های اداره را با استفاده از منابع باب اختیار راهبری نماید. اطلاعات مربوط به فرآیندهای اقتصادی عملاً توسط سیستم‌های محاسبه‌گری و قوانین آمره مناسبت گزارشگری رسم می‌گیرد که این فرآیند از یک طرف متأثر از بخش‌های اقتصادی و مدنی کشورها می‌باشد و از طرفی دیگر با توجه به تغییرات سریع عوامل دیپلماتیک این فرآیند استانداردگذاری و اظهار آن در حسابداری را با مشکلات و پیچیدگی‌های اضافی برابر نموده است. تنوع حسابداری و اهداف آن عملاً از بهر تهیه و آماده سازی اطلاعات با استفاده از معیارهای پیمایش فرآیندهای اقتصادی در درازا دوره‌های مختلف و برای ذینفعان مختلف متعدد می‌باشد بطوریکه بر همین اساس محاسبه‌گری مالی به صورت گذشته‌نگر و از بهر آماده و تنظیم اطلاعات جهت تصمیم‌گیری کاربران و ذینفعان خارج از اداره می‌باشد این باب حالی است که حسابداری مدیریت به مدیریت در ارائه حوزه عمل بیشتر باب استفاده بهینه‌تر از اطلاعات در اختیار چشم‌اندازهای تدبیر را ترسیم نماید کمک می‌نماید برای‌چه که این اطلاعات مورد نیاز است. بمنظور اطمینان‌بخشی از برنامه‌ریزی، کنترل، ساماندهی و تصمیم‌گیری حقیقی اصل توابع باب اختیار و در کنترل می‌باشد. از طرفی دیگر حسابداری مالی با استفاده از داده‌ها حقیقی حقایق زمان را در جهت مسیر تکامل و حرکت شرکت نشان می‌دهد اما بالفعل این اطلاعات نشانی از دلایل و عوامل ایجاد حقیقت‌ها تحصیلی را نمی‌دهد.

بنابراین نتایج حاصل از حسابداری مالی را می‌توان با کمک از مبانی محاسبه‌گری تدبیر مورد بهبود و اثربخشی بیشتر قرار داد. در برابر محاسبه‌گری مالی عملاً اطلاعات حسابداری مدیریت بود هنجاری ندارند اما برعکس اطلاعات حسابداری تدبیر در جهت ایجاد جهت‌گیری‌ها و ایده‌های آینده‌نگری امری عملی می‌باشد. مضافاً اینکه در شرایطی که شرکت‌ها در شرایط اقتصادی رقابتی پیچیده‌تری قرار می‌گیرند همواره پدیده‌های حسابداری تدبیر باب حال تغییر خواهند بود این موضوع بسیار حیاتی برای بقای و ادامه عمر محاسبه‌گری تدبیر می‌باشد.

فهرست:

آغاز

حسابداری مدیریت یا محاسبه‌گری مدیریتی

سیر استحاله در حسابداری تدبیر

بازشناخت هزینه در بار کنترل مالی

هزینه یابی باب محاسبه‌گری

نتایج دوره تکامل حسابداری تدبیر

پرتره اندر شرکتی

استنتاج


نمونه سوال زبان تخصصی اقتصاد مدیریت همراه پاسخ


» :: نمونه سوال زبان تخصصی اقتصاد تدبیر دوست پاسخ
نمونه سوال  لسان تخصصی اقتصاد مدیریت به همراه پاسخ