فروش فایل
فروش فایل ,دانلود فایل,خرید فایل,دانلود رایگان فایل,دانلود رایگانفروش فایل
فروش فایل ,دانلود فایل,خرید فایل,دانلود رایگان فایل,دانلود رایگانپایان نامه بررسی تاثیر اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران استانداری
فایل ورد
قابل ویرایش
جوهره :
مادرعصری زندگی می کنیم که
عصرشگفت انگیز دانش و داده‌ها ، عصرشتاب غیرقابل باور فناوری و خلاقیت است. با
عمومیت یافتن سریع دسترسی به کامپیوتر ها و تکنولوژی اطلاعاتی و رسانه های پیشرفته
ابداً کشوری نمی تواند صرفه‌جویی قرن بیست و یکمی را بدون زیرساخت الکترونیکی قرن بیست
و یکمی اداره کند. یکی از فاکتورهای مهم باب تصمیم گیری مدیران اطلاعات است. داشتن
داده‌ها ظریف ، صحیح و بهنگام باعث بالا رفتن سرعت تصمیم گیری شده و جلوی اتخاذ
تکثر از تصمیمات اشتباه را خواهد گرفت .
طی سالیان اخیر خیزاب استعمال و
بهره گیری از سیستمهای اتوماسیون اداری کشور ضمیر اول شخص جمع را فراگرفته است و تکثر از
سازمانها، آرزو زیادی برای بهره گیری و استعمال از این سیستمها از خود نشان می
دهند و حاضرند مبالغ احتشام را جانب استقرار و بکارگیری این سیستمها صرف نمایند، اما
باید بررسی نمود که چنین سیستمها ی اطلاعاتی تاچه اندازه توانسته به سمت مدیران
سازمانها در بهبود تصمیم گیری استعانت نماید و آیا توانسته
قید این‌سان سیستمهایی انتظارات مدیران را در آهنگ گیری ها براورده نماید. هدف حقیقی از
این تحقیق بررسی اثرات سیستم اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری
مدیران(استانداری گیلان و حوزه ستادی) می باشد و شامل اهداف تابع مانند آشنایی یک
سیستم اتوماسیون تام حقوق‌بگیر مناسب جهت اطلاع رسانی به مدیران، بررسی و تجزیه و
تجزیه آثار و نتایج بازده از سیستم اتوماسیون اداری بر تصمیم گیری مدیران، بررسی و
شناسایی عوامل اثربخش بر موفقیت جهاز اتوماسیون اداری از نظر تامین اطلاعات مناسب
تا صحت، دقت، بهنگام بودن و اقتصادی بودن، امعان اثرات اتوماسیون اداری بر
تندرستی فرآیند تصمیم گیری مدیران، عرضه راهکار برای بهبود عملکرد سیستم اتوماسیون
جهت بهره برداری می باشد. جهاز اتوماسیون حقوق‌بگیر که با مشخصه هایی مانند
تعداد نامه های صادره ، اندازه نامه های وارده، ادراک، ساعات استفاده به سمت عنوان
متغیر مستقل و تندرستی تصمیم گیری مدیران با مشخصه هایی مانند صحت، دقت، اقتصادی
بودن، به اثنا وجود داشتن به عنوان متغیر وابسته مطرح می باشد .
آیین تحقیق علی &ndash مقایسه ایا می باشد و نتایج بازده از تحقیق نشان داد که سیستم
اتوماسیون حرف افزایش صحت تصمیم گیری مدیران تاثیر صفت دارد. سیستم اتوماسیون بر
ازدیاد امعان تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد. سیستم اتوماسیون بر بهنگام بودن
آهنگ گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر اقتصادی بودن تصمیم گیری
مدیران تاثیر دارد و شواهدی حرف اثر فرضیه های چهارگانه مذکور وجود نداشت .
اعلام می گردد مبانی مفهومی
اتوماسیون اداری، باب فراگیر ترین شکل خود در ادارات دولتی و در یک قالب براساس بر
توسعه فرهنگ سازمانی، به سمت کارکنان پرورش داده شود و با توجه به سیاستهای کلی دولت
در زمینه ابداع دولت الکترونیک و اتوماسیون حقوق‌بگیر که به آن پرداخته شده است. برای
تحقیق وسیع در روی ملی در این زمینه، آماتور از تیم محقق صفت خبره دارای امکانات
تحققاتی وسیع و اساتید مجرب دانشگاه یا همکاری شرکت های متخصص اتوماسیون اداری
استفاده شود.
سیاهه مطالب :
چکیده
فصل آغاز : کلیات تحقیق
·
مقدمه
·
تبیین سوژه تحقیق
·
اهمیت و ضرورت تحقیق
۴-۱ اهداف تحقیق
۱-۴-۱اهداف اصلی تحقیق
۲-۴-۱اهداف تابع تحقیق
۵-۱ سوالات تحقیق
۱-۵-۱سوالات حقیقی
۲-۵-۱سوالات فرعی
۶-۱ اظهار فرضیه های تحقیق
۷-۱ اسم های تحقیق
۸-۱ تعریف عملیاتی متغیرها
خلاصه دوران
فصل دوم : ادبیات، مبانی نظری و
پیشینه تحقیق
مقدمه
·
تصمیم گیری در سازمانها
·
مدیریت در سده ۲۱
۳-۲ پرتره استراتژیک داده‌ها
۴-۲ روش سیستمها و دیدگاه سیستمی
۵-۲ تناوب حیات سیستم
۶-۲ داده‌ها
۷-۲ ابهت اطلاعات و سیستم های اطلاعاتی
۸-۲ سیستم های اطلاعاتی
۹-۲ طرح ریزی جهاز های اطلاعاتی
۱۰-۲ سیستم های اطلاعاتی عمودی
۱۱-۲ تکنولوژی آباد اطلاعاتی
۱۲-۲ کاربردتکنولوژی آباد اطلاعاتی
۱۳-۲ الگو ریزی سازمان
۱۴-۲ جهاز های اطلاعاتی و رایانه ها
۱۵-۲ استعمال سیستم های اطلاعاتی
رایانه آسه
۱۶-۲ تشبیه انواع سیستم های اطلاعاتی
۱۷- ۲سیستم های اطلاعاتی مدیریت
۱۸- ۲سیستم داده‌ها مدیریت
۱۹-۲ سیستم های اطلاعاتی تشکیلاتی
۲۰-۲ جهاز های بین سازمانی
۲۱-۲ سیستم های تایید تصمیم
۲۲-۲ سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری
۲۳-۲ سیستم های تایید تصمیمات
گروهی
۲۴-۲ سیستم پردازش معاملات
۲۵-۲ هوش مصنوعی
۲۶-۲ سیستمهای اطلاعاتی ارتباطات
الکترونیکی
۲۷-۲ سیستم کارکنان دانشی
۲۸-۲ سیستم های پشتیبانی مدیران ارشد
۲۹-۲ سیستم های پشتیبانی عملیاتی
۳۰-۲ سیستم گزارشات مدیریت
۳۱-۲ ویژگیهای جهاز گزارشات مدیریت
۳۲-۲ نقش فناوری داده‌ها در سازمان
۳۳-۲ اشکوبه بندی سیستم های اطلاعاتی
۳۴-۲اتوماسیون اداری
۳۵-۲ مزایا و معایب اتوماسیون حقوق‌بگیر
۳۶-۲ارگونومی در
مکانیزاسیون اداری
۳۷-۲ بار گیری فن‌آوری در اتوماسیون
اداری
۳۸-۲ مجموعه نرم افزار های اتوماسیون
۳۹-۲ دستیابی به تعریفی بنیادین
۴۰-۲ سیستم های اطلاعاتی اتوماسیون
اداری
۴۱-۲ نمونه کربرد های سیستم اتوماسیون
اداری
۴۲-۲ سیستم های طلاعاتی اتوماسیون
اداری
۴۳-۲ نکات برجسته درباره اتوماسیون و بهسازی
روشهای کار
۴۴-۲ خود کار سازی
۴۵-۲ ضرورت تفکر برای آینده
۴۶-۲ بهبود کار و اتوماسیون
۴۷-۲ اجرا اقبال الکترونیک در ایران
۴۸-۲ اتوماسیون فعالیتهای اختصاصی
۴۹-۲ اتوماسیون فعالیتهای عام
۵۰-۲ مزایای اقبال الکترونیکی
۵۱-۲ نقد و امعان تحقیقات اجرا شده
خلاصه فصل
فصل سوم: روش اجرایی تحقیق
۱-۳ مقدمه
۲-۳ روش تحقیق
۳-۳ اجتماع احصا و حجم نمونه مورد تحقیق
۴-۳ نمونه و نمونه گیری
۵-۳ برآورد حجم الگو
عنوان: بررسی تاثیراتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران استانداری و حوزه ستادی
عنوان:
بررسی تاثیراتوماسیون اداری حرف تندرستی تصمیم گیری مدیران استانداری و حوزه ستادی
سیاهه مطلب‌ها
آغاز صفحه
جوهره ....................................................................................................................................... 1
دوران آغاز : کلیات تحقیق
1-1 مقدمه ..................................................................................................................................3
2-1 تبیین موضوع تحقیق.............................................................................................................4
3-1 ابهت و ضرورت تحقیق ....................................................................................................6
4-1 اهداف تحقیق ......................................................................................................................7
1-4-1اهداف اصلی تحقیق..........................................................................................................7
2-4-1اهداف تابع تحقیق.......................................................................................................... 8
5-1 سوالات تحقیق .....................................................................................................................8
1-5-1سوالات حقیقی .................................................................................................................. 8
2-5-1سوالات تابع .................................................................................................................. 8
6-1 تبیین فرضیه های تحقیق .......................................................................................................8
7-1 اسم های تحقیق ................................................................................................................. 8
8-1 تشریح عملیاتی متغیرها........................................................................................................ 9
خلاصه فصل .......................................................................................................................12
فصل دوم : ادبیات ، مبانی نظری و پیشینه تحقیق
مقدمه ........................................................................................................................................14
1-2 تصمیم گیری در سازمانها...................................................................................................14
2-2 تدبیر در قرن 21............................................................................................................16
3-2 نقش استراتژیک اطلاعات...................................................................................................19
4-2 روش سیستمها و چشم‌انداز سیستمی......................................................................................... 20
5-2 چرخه حیات سیستم.................................................................................... ........................22
6-2 اطلاعات ......................................................................................................... .................. 22
7-2 ابهت اطلاعات و جهاز های اطلاعاتی .. ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .. ... ... ... ... ... .......24
8-2 سیستم های اطلاعاتی...........................................................................................................24
9-2 طرح ریزی جهاز های اطلاعاتی.......................................................................................... 25
10-2 جهاز های اطلاعاتی عمودی............................................................................................... 26
11-2 تکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی ............................................................................................. 25
12-2 کاربردتکنولوژی پیشرفته اطلاعاتی ....................................................................................27
13-2 طرح ریزی سازمان............................................................................................................28
14-2 سیستم های اطلاعاتی و رایانه ها ........................................................................................29
15-2 کاربرد جهاز های اطلاعاتی رایانه محور.......................................................................... 33
16-2 مقایسه اشکال جهاز های اطلاعاتی...................................................................................... 36
17- 2سیستم های اطلاعاتی مدیریت ...........................................................................................37
18- 2سیستم اطلاعات مدیریت ...................................................................................................37
19-2 سیستم های اطلاعاتی سازمانی............................................................................................37
20-2 سیستم های بین تشکیلاتی ................................................................................................... 38
21-2 سیستم های پشتیبانی تصمیم ...............................................................................................38
22-2 سیستم های پشتیبانی آهنگ گیری...................................................................................... 38
23-2 سیستم های پشتیبانی تصمیمات گروهی.............................................................................39
24-2 سیستم پردازش معامله‌ها ................................................................................................... 40
25-2 خرد مصنوعی ................................................................................................................. 40
26-2 سیستمهای اطلاعاتی ارتباطات الکترونیکی ........................................................................43
27-2 سیستم کارکنان دانشی.......................................................................................................44
28-2 سیستم های پشتیبانی مدیران بزرگ ..................................................................................... 45
29-2 سیستم های پشتیبانی عملیاتی.............................................................................................45
30-2 سیستم گزارشات مدیریت ................................................................................................46
31-2 ویژگیهای جهاز گزارشات تدبیر ................................................................................ 47
32-2 نقش فناوری داده‌ها در سازمان .................................................................................... 47
33-2 اشکوبه بندی سیستم های اطلاعاتی ..................................................................................... 48
34-2اتوماسیون اداری...............................................................................................................49
35-2 مزایا و بدی‌ها اتوماسیون اداری............................................................................. ...........49
36-2ارگونومی در مکانیزاسیون حقوق‌بگیر ...................................................................................... 50
37-2 بار گیری فن‌آوری در اتوماسیون اداری.......................................................................... 51
38-2 آلبوم رقیق افزار های اتوماسیون .................................................................................... 52
39-2 دستیابی به تعریفی بنیادین ...............................................................................................52
40-2 سیستم های اطلاعاتی اتوماسیون اداری ............................................................................54
41-2 نمونه کربرد های سیستم اتوماسیون اداری .......................................................................55
42-2 سیستم های طلاعاتی اتوماسیون اداری ............................................................................56
43-2 نکات برجسته درباره اتوماسیون و بهسازی روشهای کار ..................................................59
44-2 خود کار سازی ..............................................................................................................60
45-2 ضرورت تفکر برای آتی ............................................................................................... 61
46-2 تندرستی کار و اتوماسیون ....................................................................................................61
47-2 تحقق اقبال الکترونیک در ایران .................................................................................... 63
48-2 اتوماسیون فعالیتهای اختصاصی........................................................................................64
49-2 اتوماسیون فعالیتهای عام ............................................................................................. 64
50-2 مزایای اقبال الکترونیکی ................................................................................................65
51-2 تشخیص و امعان تحقیقات انجام شده ....................................................................................65
اجمال فصل ........................................................................................... ..................................71
فصل سوم: روش اجرایی تحقیق
1-3 مقدمه ..............................................................................................................................73
2-3 روش تحقیق .....................................................................................................................73
3-3 جامعه احصا و حجم الگو مورد تحقیق ...............................................................................74
4-3 الگو و نمونه گیری...........................................................................................................75
5-3 ارزیابی جرم نمونه ...........................................................................................................75
6-3 معرفی آلت های تجمع آوری اطلاعات ..............................................................................75
1-6-3 مصاحبه .................................................................................................................75
2-6-3 پرسشنامه ................................................................................................................75
7-3 روایی و پایایی پرسشنامه ...................................................................................................77
8-3 اجمال فصل ....................................................................................................................79
فصل چهارم: افراز و تحلیل احصا داده های تحقیق
1-4 مقدمه ...........................................................................................................................81
2-4 داده .............................................................................................................................81
3-4 اطلاعات ......................................................................................................................81
4-4 سیستم های پردازش ......................................................................................................83
5-4 تجزیه و تحلیل داده ها ...................................................................................................83
6-4 جامعه آماری تحقیق ......................................................................................................84
تجزیه و تحلیل اطلاعات .................................................................................................94-84
دوران پنجم : پاداش گیری ، پیشنهاد ها و محدودیت ها
مقدمه ....................................................................................................................................96
2-5 نتایج تحقیق ...................................................................................................................97
3-5 پیشنهادات .....................................................................................................................97
انحصار ها ......................................................................................... ..............................98
فهرست منابع و منابع
منبع‌ها فارسی .......................................................................................................................... 99
منابع انگلیسی.....................................................................................................................102
پرسشنامه ............................................................................................................................103.
چکیده:
مادرعصری زندگی می کنیم که عصرشگفت انگیز دانش و اطلاعات ، عصرشتاب غیرقابل باور فناوری و خلاقیت است .با عمومیت یافتن سریع دسترسی به کامپیوتر ها و تکنولوژی اطلاعاتی و رسانه های پیشرفته هیچ کشوری نمی تواند اقتصاد قرن بیست و یکمی را بری زیرساخت الکترونیکی سده بیست و یکمی اداره کند. یکی از فاکتورهای بااهمیت باب تصمیم گیری مدیران اطلاعات است .داشتن اطلاعات دقیق ، صحیح ،بهنگام باعث بالا جارو کردن سرعت تصمیم گیری شده و جلوی اتخاذ بسیاری از تصمیمات اشتباه را خواهد گرفت.
طی سالیان اخیر موج استعمال و بهره گیری از سیستمهای اتوماسیون اداری کشور مارافراگرفته است وبسیاری از سازمانها ، تمایل زیادی برای بهره گیری و استفاده از این سیستمها از خود نشان می دهند و حاضرند مبالغ کلانی را جانب استقرار و بکارگیری این سیستمها سود نمایند اما باید بررسی نمود که چنین سیستمها ی اطلاعاتی تاچه پیمانه توانسته به مدیران سازمانها در بهبود تصمیم گیری کمک نماید وآیا توانسته چنین سیستمهایی انتظارات مدیران را در تصمیم گیری ها براورده نماید . هدف اصلی ازاین تحقیق بررسی اثرات سیستم اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران (استانداری گیلان و حوزه ستادی) می باشد و شامل اهداف فرعی مانند شناسایی یک سیستم اتوماسیون جامع اداری مناسب جهت آگاهی رسانی به سمت مدیران، بررسی و تجزیه و تحلیل آثارونتایج حاصل از سیستم اتوماسیون اداری برتصمیم گیری مدیران، بررسی و شناسایی عوامل موثر حرف موفقیت سیستم اتوماسیون اداری از تماشا تامین اطلاعات مناسب نظیر صحت،دقت،بهنگام بودن و اقتصادی بودن، بررسی اثرات اتوماسیون اداری بربهبود فرآیند تصمیم گیری مدیران، عرضه راهکار برای بهبود